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    薪税优化服务

    发布时间:2019/09/10
    薪税优化服务

    企业常见需求:

    1. 企业无票劳务外包费用和服务费用支出,需要合理的架构来帮助企业和服务提供者之间建立合规财税流程,实现企业支出有票、服务者个人税收合规、优化。

    2. 雇佣关系转变为经营合作关系,工资成本转变为服务费用(经营成本)。

    3. 高收入员工的个税优化,雇佣关系+经营合作关系的架构设计。  

          薪税优化包括工资发放筹划、全面薪酬设计、财税成本优化三个方面,工资发放筹划在预防社保、公积金、个税稽查与劳动争议风险的基础上,提升员工的实际收入。全面薪酬设计在提升员工实际收入的基础上,依法降低20%左右的人力资源总成本。财税成本优化可依法降低30%左右的个人所得税、增值税、企业所得税与财务成本。

    服务保障:从您的关心出发,提供您最需要的服务

    利益保障:提供合法合规的人力资源服务方案;
    支持PC、微信、移动应用等多端操作,适用各种场景,打造优质体验;
    为人力资源服务商提供解决方案、培训、技术支持以及持续性的系统应用支持;
    不接触人力资源服务商客户信息,不撬动客户。

  • 信息安全

    遵守多层协议保护,与用户签订服务协议及保密承诺;
    通过严谨的硬件防范和内部数据管理机制,保障平台和用户数据的安全、完整。

  • 专业团队

    管理团队均为人力资源服务行业专家,部分曾就职于IBM、 阿里巴巴、百度等国内外知名
    互联网巨头企业;
    拥有数十年人力资源管理系统研发经验的技术团队;
                           服务执行团队拥有世界500强企业的服务经验。

  • 品牌基础

    于2016年获得软银中国、丹丰资本2亿元C轮融资;
    荣获人力资源和互联网行业创新奖、最具影响力领先平台、领军企业等众多权威奖项;
    服务范围遍布全国3000多个省市区,服务员工数超300万。

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  • 售后保障

    在全国主要省市均设有分支机构,提供本地化的服务与支持;
    系统应用功能实时监控,持续迭代升级;
    高级顾问全天在线,一对一答疑。

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            薪税优化咨询热线:170-3737-1888   王经理